Роман Дементьев SCAPP город26/10/2024

Работа в Сочи: Самые интересные вакансии октября

Традиционная ежемесячная подборка от SCAPP. В этом месяце: набор штата горными курортами в преддверии сезона (да, да, да, нам тоже в это ещё сложно поверить), несколько предложений для тех, кто всё ещё верит в силу SMM, и возможность бить людей вениками за деньги.

Инструктор по горным лыжам/сноуборду на Курорт Роза Хутор

Да, до начала очередного горнолыжного сезона осталось уже совсем ничего. Осознавать — страшно. Действовать — необходимо. Так что потихоньку начинаем публиковать вакансии, что, так или иначе, связаны со всей этой горнолыжной тусовкой. Базовая база, разумеется, это инструктора. Это что-то типа бариста от мира гор и снега. Нужны всегда, а текучка — феноменальная. Как можно было догадаться, тут ищут спецов именно в официальный прокат/школу самого курорта. Что уже плюс. Но и требования соответствующие: наличие удостоверения инструктора (минимальная категория «С» НЛИ), наличие опыта работы инструктором, высокий уровень личного мастерства. Если знаете английский (или, например, китайский, иврит), то это будет огромным плюсом. А вот обязанности вполне стандартные, без сюрпризов. Оформят с вами срочный трудовой договор (или поработают с самозанятым/ИП). Из условий: страхование от несчастных случаев, бесплатный корпоративный транспорт, мотивационный пакет (ски-пасс для сотрудника и ближайших родственников, скидки на услуги курорта), комплексные обеды для сотрудников по специальной цене и красивая униформа.

Умалчивается

Руководитель SMM-отдела на Курорт Красная Поляна

Перемещаемся на соседний горнолыжный курорт, но теперь в руках не доска/лыжи, а телефон с ноутбуком. Да, как-то так стереотипно мы визуализируем работу сммщика. Хотя, справедливости ради, тут речь идёт о руководителе, что возглавит всю команду маркетинга курорта. Ага, солидно. Основная задача — обеспечить максимальную видимость бренда курорта в социальных медиа; привлекать, заряжать и удерживать целевую аудиторию, растить конверсии и продажи наших многочисленных и крутых услуг. От соискателя ожидают следующего: опыт руководства отделом SMM не менее двух лет, развитый эмоциональный интеллект (отмечаем, что эта формулировка встречается в вакансиях всё чаще и чаще) и высшее образование в области маркетинга. А теперь об условиях. Во-первых, придётся релоцироваться на территорию курорта или Поляны в целом (хотя, думаем, вряд ли кто-то против). Во-вторых, корпоративный транспорт и питание. В-третьих, бесплатный ски-пасс на все канатки курорта. В-четвёртых, скидки на услуги курорта в кафе/ресторанах/магазинах и развлекательных объектах.

Умалчивается

Банщик в «Митрош баня»

Остаёмся в Поляне, но выезжаем за территорию курортов. В самом посёлке уже много лет как знатно парит «Митрош Баня» (она же ранее «Бритиш Баня» — уж под этим неймингом вы о проекте точно слышали). Так вот, у комплекса открывается вторая баня, в связи с чем значительно расширяется штат банщиков. Обязанности предсказуемые: выполнение парений и аромацеремоний, подготовка банного комплекса, поддержание чистоты. Требования же такие: релевантный опыт работы от одного года, коммуникабельность, готовность к ненормированному графику. Стартовый график — пятидневка. Обещают трёхразовое питание. В целом и всё.

От 150 000 рублей

Крупье в игорную зону «Красная Поляна»

И наша последняя остановочка в таком вот импровизированном гиде по краснополянским вакансиям. В целом, позиция крупье у нас периодически мелькает в подборках. Но чаще речь идёт о новичках игорного дела. Теперь же ищут прожжённого и матёрого крупье. Что с рулеткой на ты и флеш-рояля не боится. Игорная зона ищет крупье с опытом работы от одного года, обязательным знанием трека и комплитов (работа с устными ставками), игрой на правой и левой рулетке (мы вот понятия не имеем, о чём речь). В какое именно казино ищут крупье? Что ж, тут не до конца понятно. Опционально и «Казино Сочи» и «Бумеранг». Условия приятные: льготное проживание для иногородних, транспорт из Адлера/Сочи до места работы и обратно, питание по системе шведской линии, внешнее и внутреннее обучение за счёт, насыщенная корпоративная культура (от скидок на ски-пассы до бесплатной йоги). График, если что, сменный, 3/3.

От 90 000 рублей

Оператор планетария

Вакансия-обманка, на самом деле. Думаете, что речь идёт о планетарии, который находится в «Сочи Парке»? Отнюдь. Речь идёт о научно-развлекательных шоу в формате виртуальной реальности. Короче, приезжаете к клиентам (в большинстве случаев это, очевидно, дети), подготавливаете оборудование, раздаёте VR-очки и запускаете автоматизированный сеанс нажатием одной кнопки на планшете. А, ну, и предварительно проводите презентацию для детей перед показом. Да, это чуть более скучно, чем полноценный планетарий. Зато более динамично, так как работа полностью выездная. Никакой офисной рутины. А ещё практически никаких требований! Разумеется, предварительно всему обучат и всё покажут. Обещают ещё проценты.

От 60 000 рублей

SMM-менеджер в «Зацепи»

Да, ещё одна вакансия для сммщиков. Но пройти мимо не могли. Ведь тут предлагают заняться продвижением всех сочинских спотов кофейной сетки «Зацепи». Сейчас таковых на территории всего города четыре: два в центре и два в Красной Поляне. Так что работы не мало. Будете создавать всевозможный контент не только для сами-знаете-чего, но и для телеграма, например. Работать с блогерами и пабликами (а быть может и с нами). А также проводить различные мероприятия. Ага, офлайн никто не отменял. График работы — 5/2. Из приятных мелочей — бонусы на покупку напитков в кофейнях сети и обед по себестоимости. Дополнительные условия обговариваются индивидуально.

От 60 000 рублей

Художник в AuroraArt

Вакансия, в которой, честно говоря, не до конца всё понятно. Но оттого и интереснее же! В общем, есть такой вот проект AuroraArt. Судя по всему, это просто всеразличные ивенты по обучению живописи в расслабленном формате. Ну, знаете все эти арт-бранчи с винцом и так далее. Однако, они анонсируют появление некоего нового проекта в ноябре. Хотя в обязанностях стоит, цитируем, «обучение рисунку акрилом взрослых и детей в формате арт-вечеринки несколько раз в неделю (группу до 8 человек), индивидуальные занятия». То есть, в принципе, всё то же самое, чем AuroraArt занимается и так. В чём новизна проекта? Вот и мы не понимаем. Но даём возможность разобраться вам. Пока же сообщим стандартную информацию. Художника ищут с опытом и профессиональным художественным образованием. Условия — работа один-два раза в неделю по три часа. Так что совмещайте с удовольствием. Офис — в центре. И, вроде как, стильный.

Умалчивается

Редактор сайта в «Сириус»

Который научно-технологический университет, а не федеральная территория. Ох уж эти сложности с мононеймингом и кавычками. Да, будете заниматься сайтом университета. Внесение и редактирование информации, контроль актуальности контента, контроль корректной работы сайта, формирование задач и контроль их выполнения от технических специалистов, подрядчиков, мониторинг сайта на предмет актуальной информации, своевременное реагирование — это примерный список ваших обязанностей. Высшее профессиональное образование, опыт работы от двух лет (желательно в образовательных и научных проектах), знание английского языка на уровне intermediate и выше — а это примерный список того, что спросят с соискателя. Остались лишь условия: проживание для иногородних, при наличии мест, служебный транспорт, льготы для детей работников в детском саду и лицее «Сириус» (опять же, при наличии мест), корпоративные спортивные мероприятия, программы дополнительного образования и прочее.

До 90 000 рублей

Мясник в London Restaurant Group

И немножечко брутальности ближе к завершению нашей подборки. У ресторанного холдинга London Restaurant Group есть свой цех по переработке мяса. Что вполне очевидно. И вот туда нужен повар-мясник. Строгое требование, по сути, лишь одно — наличие действующей медицинской книжки. График работы сменный. Каждая смена — по 12 часов. План работы индивидуальный. Обещают трёхразовое питание, а также униформу.

От 100 000 рублей

Python backend-разработчик в 101 Group

Ну, и куда же без всеми любимого (и высоко оплачиваемого) айти. Для начала пытаемся разобраться, где работать будем. 101 Group — «инновационная IT-компания, вдохновляющая на прогресс через разработку передовых технологических решений». Это цитата с самопрезентации. Погуглив же сайт, как мы поняли, это команда, что занимается одноимённым приложением, которое завязано на строительном бизнесе. Дальше копать не стали — закопались бы. Что по требованиям? По требованиям коммерческий опыт работы на Python в командах от трёх лет, понимание механики языка Python3.10+ и сопутствующих инструментов, работа в команде с использованием Agile-методологий — дальше изучайте всю эту терминологию сами. Что предстоит делать? Разрабатывать и дорабатывать веб-приложение на Python (преимущественно на django), участвовать в проектировании архитектуры и code review. Условия, как бывает у айти, приятнейшие: новый просторный современный офис с парковкой (но можно работать и удалённо), отсутствие дресс-кода, возможность посещения профильных конференций за счёт компании после испытательного срока.